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顯示了兩個標準中共同或

顯著相似的要素,並透過審核、檢查和管理評審進行了交叉檢查和驗證。在這兩個標準中,目標和指標的設定是持續改善的基本要求。 ISO 50001 :與ISO 14001的整合上表中的第三列強調了ISO 50001的管理(「 M」 )與技術(「 T」 )面向。表3中ISO 50001的獨特元素皆以技術活動為中心。 ISO 50001和ISO 14001之間的大多數共同要素(表1和表2 )都是管理活動,因此與ISO 14001系統的整合以及現有資源的使用應該使ISO 50001的實施和維護變得更加容易。在我與EN 16001早期採用者的討論中,由於管理系統的要求,能源經理和能源團隊似乎不願意轉向全面的ISO 50001認證。

能源團隊都是技

術精湛的人,喜歡做技術性的事。環境團隊通常在ISO 14001標準的合規管理方面擁有更多經驗。整合管理系統的障礙包括: 具有不同技能的不同團隊;還開發了單獨的系統來僅解決團隊熟悉的領域。這些系統可能包括電子表格以及不同的文件和操作管理系統。克服這些障礙的方法包括: 將這些小組合併到一名負責綜合管理系統的團隊領導之下;或擁有由能 中東手機號碼列表 源經理和管理系統專家組成的兩人領導團隊;並建立跨學科團隊來有效識別和實施改進機會。在ISO 50001中,您需要仔細檢查能源的使用方式並確定改善機會以提高能源績效。環境管理團隊現在與能源團隊密切合作,在製造過程的各個階段(不僅僅是在機房!)確定並實施能源和廢物節約。

我採訪過的許多跨

國公司已經擁有一個IT系統來管理其EN 16001能源管理系統的不同方面,但並非全面或以有效的方式整合。 ISO 50001和ISO 14001涉及品質、健康與安全、環境和能源管理的許多相關活動。相同的工具和技術可用於ISO 14001和ISO 50001的常見活動,例如文件管理、審計計劃、糾正措施管理和管理評審,但我想說的是:用於滿足ISO 14001要求的文件 上次審查 管理工具和技術超出了ISO 50001的要求。您現有的ISO 14001審核和糾正措施管理流程可用於ISO 50001 。您的程式可以輕鬆地進行調整以表示單一整合系統,從而減少資訊流和文件重複。

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